Waldvogel AG Personal- und Unternehmensberatung

Attiva

Indirizzo

Prasserieweg 3, 7000 Chur

Forma giuridica

Società anonima (SA)

IDI / IVA

CHE-163.679.320 MWST

Numero del registro di commercio

CH-350-3012852-7

Sede

Chur

Prasserieweg 3, 7000 Chur

Scopo

Zweck der Gesellschaft ist die Ausarbeitung und Umsetzung von Strategien sowie das Erbringen von Dienstleistungen in der Personal- und Unternehmensberatung, insbesondere Personalentwicklung und Nachwuchsplanung, Nachfolgeregelungen, Personalmanagement und -marketing, Personalbeschaffung, Arbeitgebermarketing, betriebliches Gesundheitsmanagement, Changemanagement, Projektmanagement, Coaching, Outplacement, ferner Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit, Durchführung von Hochschul- und Bildungsprojekten, Aus- und Weiterbildung und Expertentätigkeit; kann ferner Finanz- und Handelsgeschäfte tätigen; vollständige Zweckumschreibung gemäss Statuten.

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Pubblicazioni

05/03/2018

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Waldvogel AG Personal- und Unternehmensberatung, in Chur, CHE-163.679.320, Prasserieweg 3, 7000 Chur, Aktiengesellschaft (Neueintragung).
Zweck:
Zweck der Gesellschaft ist die Ausarbeitung und Umsetzung von Strategien sowie das Erbringen von Dienstleistungen in der Personal- und Unternehmensberatung, insbesondere Personalentwicklung und Nachwuchsplanung, Nachfolgeregelungen, Personalmanagement und -marketing, Personalbeschaffung, Arbeitgebermarketing, betriebliches Gesundheitsmanagement, Changemanagement, Projektmanagement, Coaching, Outplacement, ferner Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit, Durchführung von Hochschul- und Bildungsprojekten, Aus- und Weiterbildung und Expertentätigkeit; kann ferner Finanz- und Handelsgeschäfte tätigen; vollständige Zweckumschreibung gemäss Statuten.
Statutendatum: 27.02.2018. Zweck: Zweck der Gesellschaft ist die Ausarbeitung und Umsetzung von Strategien sowie das Erbringen von Dienstleistungen in der Personal- und Unternehmensberatung, insbesondere Personalentwicklung und Nachwuchsplanung, Nachfolgeregelungen, Personalmanagement und -marketing, Personalbeschaffung, Arbeitgebermarketing, betriebliches Gesundheitsmanagement, Changemanagement, Projektmanagement, Coaching, Outplacement, ferner Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit, Durchführung von Hochschul- und Bildungsprojekten, Aus- und Weiterbildung und Expertentätigkeit; kann ferner Finanz- und Handelsgeschäfte tätigen; vollständige Zweckumschreibung gemäss Statuten.
Aktienkapital: CHF 100'000.00. Liberierung Aktienkapital: CHF 100'000.00. Aktien: 1'000 vinkulierte Namenaktien zu CHF 100.00.
Publikationsorgan: SHAB. Sofern der Gesellschaft die Namen und Adressen aller Aktionäre bekannt sind, und das Gesetz nicht zwingend etwas anderes bestimmt, können die Mitteilungen an die Aktionäre auch durch eingeschriebenen Brief erfolgen. Diesfalls kann die Mitteilung im Schweizerischen Handelsamtsblatt unterbleiben. Vinkulierung: Die Übertragbarkeit der Namenaktien ist nach Massgabe der Statuten beschränkt. Gemäss Erklärung vom 27.02.2018 wurde auf die eingeschränkte Revision verzichtet.
Eingetragene Personen:
Waldvogel, Daniel, von Zürich, in Chur, Mitglied, mit Einzelunterschrift;
Waldvogel-Schmid, Marianne, von Vals, in Chur, mit Einzelunterschrift;
27 02 2018

Frequently Asked Questions

What is the legal status of Waldvogel AG Personal- und Unternehmensberatung?

Waldvogel AG Personal- und Unternehmensberatung is Attiva in the Swiss Commercial Register.

What is the UID (VAT) number of Waldvogel AG Personal- und Unternehmensberatung?

The UID (VAT) number of Waldvogel AG Personal- und Unternehmensberatung is CHE-163.679.320.

Where is Waldvogel AG Personal- und Unternehmensberatung located?

Waldvogel AG Personal- und Unternehmensberatung is located in Chur with its registered address at Prasserieweg 3, 7000 Chur.

What is the legal form of Waldvogel AG Personal- und Unternehmensberatung?

Waldvogel AG Personal- und Unternehmensberatung is registered as a Società anonima (SA) in Switzerland.

What is the purpose of Waldvogel AG Personal- und Unternehmensberatung?

Zweck der Gesellschaft ist die Ausarbeitung und Umsetzung von Strategien sowie das Erbringen von Dienstleistungen in der Personal- und Unternehmensberatung, insbesondere Personalentwicklung und Nachwuchsplanung, Nachfolgeregelungen, Personalmanagement und -marketing, Personalbeschaffung, Arbeitgebermarketing, betriebliches Gesundheitsmanagement, Changemanagement, Projektmanagement, Coaching, Outplacement, ferner Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit, Durchführung von Hochschul- und Bildungsprojekten, Aus- und Weiterbildung und Expertentätigkeit; kann ferner Finanz- und Handelsgeschäfte tätigen; vollständige Zweckumschreibung gemäss Statuten.