PhS-Lohnunternehmen GmbH
ActiveIDE / TVA
CHE-114.313.322 MWST
Numéro du registre du commerce
CH-400-4030548-1
Siège
Menziken
But
Lohn- und Maschinenarbeiten und Transporte für Dritte, vorwiegend in der Land- und Forstwirtschaft, aber auch im kommunalen und gewerblichen Bereich, Vermietung von Maschinen, Ausführung von mechanischen Werkstattarbeiten für Dritte, Handel und Reparatur von Maschinen aller Art, insbesondere Landmaschinen, Handel mit verschiedenen Produkten, insbesondere landwirtschaftlichen Hilfsstoffen und Landesprodukten; kann Zweigniederlassungen errichten, sich an anderen Unternehmen beteiligen, andere Unternehmen erwerben oder erworbene Unternehmen verkaufen, Darlehen aufnehmen und gewähren, Garantien und andere Sicherheiten stellen sowie Immaterialgüterrechte erwerben, verwalten und verwerten.
Management
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Publications
17.01.2023
Frequently Asked Questions
What is the legal status of PhS-Lohnunternehmen GmbH?
PhS-Lohnunternehmen GmbH is Active in the Swiss Commercial Register.
What is the UID (VAT) number of PhS-Lohnunternehmen GmbH?
The UID (VAT) number of PhS-Lohnunternehmen GmbH is CHE-114.313.322.
Where is PhS-Lohnunternehmen GmbH located?
PhS-Lohnunternehmen GmbH is located in Menziken with its registered address at Bergstrasse 22, 5736 Burg AG.
What is the legal form of PhS-Lohnunternehmen GmbH?
PhS-Lohnunternehmen GmbH is registered as a Société à responsabilité limitée (Sàrl) in Switzerland.
What is the purpose of PhS-Lohnunternehmen GmbH?
Lohn- und Maschinenarbeiten und Transporte für Dritte, vorwiegend in der Land- und Forstwirtschaft, aber auch im kommunalen und gewerblichen Bereich, Vermietung von Maschinen, Ausführung von mechanischen Werkstattarbeiten für Dritte, Handel und Reparatur von Maschinen aller Art, insbesondere Landmaschinen, Handel mit verschiedenen Produkten, insbesondere landwirtschaftlichen Hilfsstoffen und Landesprodukten; kann Zweigniederlassungen errichten, sich an anderen Unternehmen beteiligen, andere Unternehmen erwerben oder erworbene Unternehmen verkaufen, Darlehen aufnehmen und gewähren, Garantien und andere Sicherheiten stellen sowie Immaterialgüterrechte erwerben, verwalten und verwerten.