PhS-Lohnunternehmen GmbH
ActiveUID / VAT
CHE-114.313.322 MWST
Commercial Register Number
CH-400-4030548-1
Seat
Menziken
Purpose
Lohn- und Maschinenarbeiten und Transporte für Dritte, vorwiegend in der Land- und Forstwirtschaft, aber auch im kommunalen und gewerblichen Bereich, Vermietung von Maschinen, Ausführung von mechanischen Werkstattarbeiten für Dritte, Handel und Reparatur von Maschinen aller Art, insbesondere Landmaschinen, Handel mit verschiedenen Produkten, insbesondere landwirtschaftlichen Hilfsstoffen und Landesprodukten; kann Zweigniederlassungen errichten, sich an anderen Unternehmen beteiligen, andere Unternehmen erwerben oder erworbene Unternehmen verkaufen, Darlehen aufnehmen und gewähren, Garantien und andere Sicherheiten stellen sowie Immaterialgüterrechte erwerben, verwalten und verwerten.
Management
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Publications
01/17/2023
Frequently Asked Questions
What is the legal status of PhS-Lohnunternehmen GmbH?
PhS-Lohnunternehmen GmbH is Active in the Swiss Commercial Register.
What is the UID (VAT) number of PhS-Lohnunternehmen GmbH?
The UID (VAT) number of PhS-Lohnunternehmen GmbH is CHE-114.313.322.
Where is PhS-Lohnunternehmen GmbH located?
PhS-Lohnunternehmen GmbH is located in Menziken with its registered address at Bergstrasse 22, 5736 Burg AG.
What is the legal form of PhS-Lohnunternehmen GmbH?
PhS-Lohnunternehmen GmbH is registered as a Limited Liability Company (LLC) in Switzerland.
What is the purpose of PhS-Lohnunternehmen GmbH?
Lohn- und Maschinenarbeiten und Transporte für Dritte, vorwiegend in der Land- und Forstwirtschaft, aber auch im kommunalen und gewerblichen Bereich, Vermietung von Maschinen, Ausführung von mechanischen Werkstattarbeiten für Dritte, Handel und Reparatur von Maschinen aller Art, insbesondere Landmaschinen, Handel mit verschiedenen Produkten, insbesondere landwirtschaftlichen Hilfsstoffen und Landesprodukten; kann Zweigniederlassungen errichten, sich an anderen Unternehmen beteiligen, andere Unternehmen erwerben oder erworbene Unternehmen verkaufen, Darlehen aufnehmen und gewähren, Garantien und andere Sicherheiten stellen sowie Immaterialgüterrechte erwerben, verwalten und verwerten.