Vorsorgestiftung für das Personal der Woertz AG
AttivaIDI / IVA
CHE-109.737.490 MWST
Numero del registro di commercio
CH-280-7916605-6
Sede
Muttenz
Scopo
Berufliche Vorsorge im Rahmen des BVG und seiner Ausführungsbestimmungen für die Arbeitnehmer der Stifterfirma und mit dieser wirtschaftlich oder finanziell eng verbundener Unternehmungen, sowie für deren Angehörige und Hinterlassene, gegen die wirtschaftlichen Folgen von Alter, Tod und Invalidität, sowie Krankheit, Unfall und sonstige unverschuldete Notlage. Die Stiftung kann über die gesetzlichen Mindestleistungen hinaus weitergehende Vorsorge betreiben. Die Stiftung kann auch Leistungen an andere steuerbefreite Personalvorsorgeeinrichtungen erbringen, denen die Arbeitnehmer der Stifterfirma angeschlossen sind. Mit eingeschlossen sind auch Beiträge zur anteilsmässigen Tilgung eines allfälligen Defizits dieser Personalvorsorgeeinrichtungen.
Management
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05/05/2017
Frequently Asked Questions
What is the legal status of Vorsorgestiftung für das Personal der Woertz AG?
Vorsorgestiftung für das Personal der Woertz AG is Attiva in the Swiss Commercial Register.
What is the UID (VAT) number of Vorsorgestiftung für das Personal der Woertz AG?
The UID (VAT) number of Vorsorgestiftung für das Personal der Woertz AG is CHE-109.737.490.
Where is Vorsorgestiftung für das Personal der Woertz AG located?
Vorsorgestiftung für das Personal der Woertz AG is located in Muttenz with its registered address at c/o Woertz AG, Hofackerstrasse 47, 4132 Muttenz.
What is the legal form of Vorsorgestiftung für das Personal der Woertz AG?
Vorsorgestiftung für das Personal der Woertz AG is registered as a Fondazione (Fond) in Switzerland.
What is the purpose of Vorsorgestiftung für das Personal der Woertz AG?
Berufliche Vorsorge im Rahmen des BVG und seiner Ausführungsbestimmungen für die Arbeitnehmer der Stifterfirma und mit dieser wirtschaftlich oder finanziell eng verbundener Unternehmungen, sowie für deren Angehörige und Hinterlassene, gegen die wirtschaftlichen Folgen von Alter, Tod und Invalidität, sowie Krankheit, Unfall und sonstige unverschuldete Notlage. Die Stiftung kann über die gesetzlichen Mindestleistungen hinaus weitergehende Vorsorge betreiben. Die Stiftung kann auch Leistungen an andere steuerbefreite Personalvorsorgeeinrichtungen erbringen, denen die Arbeitnehmer der Stifterfirma angeschlossen sind. Mit eingeschlossen sind auch Beiträge zur anteilsmässigen Tilgung eines allfälligen Defizits dieser Personalvorsorgeeinrichtungen.