Pihlgren Organisation and Team Development GmbH
AttivaForma giuridica
Società a garanzia limitata (Sagl)
IDI / IVA
CHE-327.928.391 MWST
Numero del registro di commercio
CH-270-4009207-4
Sede
Basel
Scopo
Die Gesellschaft bezweckt die Erbringung von Dienstleistungen in den Bereichen Organisationsentwicklung, Teameffektivität, Change Management, Führungskräfteentwicklung und Freizeit sowie die Beratung und Durchführung von Workshops und Veranstaltungen. Des Weiteren bezweckt die Gesellschaft die Erstellung von Artikeln, Schulungsunterlagen und Präsentationen in den erwähnten Bereichen. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten und sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen sowie alle Geschäfte tätigen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Garantien und Bürgschaften für Tochtergesellschaften und Dritte eingehen.
Management
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Pubblicazioni
25/06/2024
Frequently Asked Questions
What is the legal status of Pihlgren Organisation and Team Development GmbH?
Pihlgren Organisation and Team Development GmbH is Attiva in the Swiss Commercial Register.
What is the UID (VAT) number of Pihlgren Organisation and Team Development GmbH?
The UID (VAT) number of Pihlgren Organisation and Team Development GmbH is CHE-327.928.391.
Where is Pihlgren Organisation and Team Development GmbH located?
Pihlgren Organisation and Team Development GmbH is located in Basel with its registered address at c/o Christian Pihlgren, Oetlingerstrasse 160, 4057 Basel.
What is the legal form of Pihlgren Organisation and Team Development GmbH?
Pihlgren Organisation and Team Development GmbH is registered as a Società a garanzia limitata (Sagl) in Switzerland.
What is the purpose of Pihlgren Organisation and Team Development GmbH?
Die Gesellschaft bezweckt die Erbringung von Dienstleistungen in den Bereichen Organisationsentwicklung, Teameffektivität, Change Management, Führungskräfteentwicklung und Freizeit sowie die Beratung und Durchführung von Workshops und Veranstaltungen. Des Weiteren bezweckt die Gesellschaft die Erstellung von Artikeln, Schulungsunterlagen und Präsentationen in den erwähnten Bereichen. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten und sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen sowie alle Geschäfte tätigen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Garantien und Bürgschaften für Tochtergesellschaften und Dritte eingehen.