Personalstiftung der Oertli Werkzeuge AG
AttivaIDI / IVA
CHE-109.635.748 MWST
Numero del registro di commercio
CH-020-7902923-9
Sede
Höri
Scopo
Durchführung der beruflichen Vorsorge im Rahmen des BVG und seiner Ausführungsbestimmungen für die nachstehend bezeichneten Destinatäre gegen die wirtschaftlichen Folgen von Alter, Tod und Invalidität. Destinatäre sind die Arbeitnehmer der Oertli Werkzeuge AG, in Höri, und ihre Angehörigen und ihre Hinterlassenen sowie Personen, für die der Arbeitnehmer im Zeitpunkt seines Todes oder in den letzten Jahren vor seinem Tod in erheblichem Umfang gesorgt hat; kann über die gesetzlichen Mindestleistungen hinaus weitergehende Vorsorge betreiben, einschliesslich Unterstützungsleistungen in Notlagen wie bei Krankheit, Unfall oder Arbeitslosigkeit. Auch das Personal von Betrieben, die mit der Firma finanziell oder wirtschaftlich eng verbunden sind, kann der Stiftung angeschlossen werden.
Management
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Pubblicazioni
22/08/2025
24/01/2023
31/08/2022
20/04/2016
Frequently Asked Questions
What is the legal status of Personalstiftung der Oertli Werkzeuge AG?
Personalstiftung der Oertli Werkzeuge AG is Attiva in the Swiss Commercial Register.
What is the UID (VAT) number of Personalstiftung der Oertli Werkzeuge AG?
The UID (VAT) number of Personalstiftung der Oertli Werkzeuge AG is CHE-109.635.748.
Where is Personalstiftung der Oertli Werkzeuge AG located?
Personalstiftung der Oertli Werkzeuge AG is located in Höri with its registered address at c/o Oertli Werkzeuge AG, Hofstrasse 1, 8181 Höri.
What is the legal form of Personalstiftung der Oertli Werkzeuge AG?
Personalstiftung der Oertli Werkzeuge AG is registered as a Fondazione (Fond) in Switzerland.
What is the purpose of Personalstiftung der Oertli Werkzeuge AG?
Durchführung der beruflichen Vorsorge im Rahmen des BVG und seiner Ausführungsbestimmungen für die nachstehend bezeichneten Destinatäre gegen die wirtschaftlichen Folgen von Alter, Tod und Invalidität. Destinatäre sind die Arbeitnehmer der Oertli Werkzeuge AG, in Höri, und ihre Angehörigen und ihre Hinterlassenen sowie Personen, für die der Arbeitnehmer im Zeitpunkt seines Todes oder in den letzten Jahren vor seinem Tod in erheblichem Umfang gesorgt hat; kann über die gesetzlichen Mindestleistungen hinaus weitergehende Vorsorge betreiben, einschliesslich Unterstützungsleistungen in Notlagen wie bei Krankheit, Unfall oder Arbeitslosigkeit. Auch das Personal von Betrieben, die mit der Firma finanziell oder wirtschaftlich eng verbunden sind, kann der Stiftung angeschlossen werden.