Hässig & Stoff Unternehmenskultur Controlling

Attiva

Indirizzo

Regensbergstrasse 28, 8157 Dielsdorf

Forma giuridica

Società in nome collettivo (SNC)

IDI / IVA

CHE-386.691.244 MWST

Numero del registro di commercio

CH-020-2006507-8

Sede

Dielsdorf

Scopo

Unternehmensberatung, insbesondere im Bereich der Sichtbarmachung, Analyse und Controlling der Unternehmenskultur mittels eines spezifisch entwickelten Verfahrens. Beratung und Begleitung in der Unternehmenskultur-Entwicklung. Im Weiteren Bewerten von Firmen mit dem Ansatz von Cultural Due Diligence für Kooperationen, M&A sowie Nachfolgeregelung.

Management

AI-generated content
Scopri le reti aziendali e le connessioni tra amministratori

Unisciti al Nostro Programma Beta

Stiamo sviluppando attivamente la piattaforma. Iscriviti per l'accesso beta e ottieni accesso esclusivo in anteprima alle nuove funzionalità.

Frequently Asked Questions

What is the legal status of Hässig & Stoff Unternehmenskultur Controlling?

Hässig & Stoff Unternehmenskultur Controlling is Attiva in the Swiss Commercial Register.

What is the UID (VAT) number of Hässig & Stoff Unternehmenskultur Controlling?

The UID (VAT) number of Hässig & Stoff Unternehmenskultur Controlling is CHE-386.691.244.

Where is Hässig & Stoff Unternehmenskultur Controlling located?

Hässig & Stoff Unternehmenskultur Controlling is located in Dielsdorf with its registered address at Regensbergstrasse 28, 8157 Dielsdorf.

What is the legal form of Hässig & Stoff Unternehmenskultur Controlling?

Hässig & Stoff Unternehmenskultur Controlling is registered as a Società in nome collettivo (SNC) in Switzerland.

What is the purpose of Hässig & Stoff Unternehmenskultur Controlling?

Unternehmensberatung, insbesondere im Bereich der Sichtbarmachung, Analyse und Controlling der Unternehmenskultur mittels eines spezifisch entwickelten Verfahrens. Beratung und Begleitung in der Unternehmenskultur-Entwicklung. Im Weiteren Bewerten von Firmen mit dem Ansatz von Cultural Due Diligence für Kooperationen, M&A sowie Nachfolgeregelung.