HR essential GmbH

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Attiva

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Indirizzo

Rigistrasse 16, 8330 Pfäffikon ZH

Rigistrasse 16, 8330 Pfäffikon ZH

Forma giuridica

Società a garanzia limitata (Sagl)

IDI / IVA

CHE-424.909.541 MWST

CHE-424.909.541 MWST

Numero del registro di commercio

CH-020-4078139-4

CH-020-4078139-4

Sede

Pfäffikon

Rigistrasse 16, 8330 Pfäffikon ZH

Scopo

Die Gesellschaft bezweckt die Erbringung von Dienstleistungen in den Bereichen Personalmanagement, Outsourcing und Projekte, insbesondere Lohnbuchhaltung, Abwicklung von Sozialversicherungen und Personaladministration. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten und sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen sowie alle Geschäfte tätigen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Garantien und Bürgschaften für Tochtergesellschaften und Dritte eingehen.

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Pubblicazioni

29/10/2025

№0, 0

HR essential GmbH, in Pfäffikon, CHE-424.909.541, Gesellschaft mit beschränkter Haftung (SHAB Nr. 139 vom 20.07.2022, Publ. 1005524576).

Eingetragene Personen neu oder mutierend:

•

Okanovic, Miralem, deutscher Staatsangehöriger, in Russikon, mit Einzelunterschrift;

20/07/2022

№0, 0

HR essential GmbH, in Pfäffikon, CHE-424.909.541, Rigistrasse 16, 8330 Pfäffikon ZH, Gesellschaft mit beschränkter Haftung (Neueintragung).

Zweck:

Die Gesellschaft bezweckt die Erbringung von Dienstleistungen in den Bereichen Personalmanagement, Outsourcing und Projekte, insbesondere Lohnbuchhaltung, Abwicklung von Sozialversicherungen und Personaladministration. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten und sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen sowie alle Geschäfte tätigen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Garantien und Bürgschaften für Tochtergesellschaften und Dritte eingehen.

Statutendatum: 08.07.2022. Zweck: Die Gesellschaft bezweckt die Erbringung von Dienstleistungen in den Bereichen Personalmanagement, Outsourcing und Projekte, insbesondere Lohnbuchhaltung, Abwicklung von Sozialversicherungen und Personaladministration. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten und sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen sowie alle Geschäfte tätigen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Garantien und Bürgschaften für Tochtergesellschaften und Dritte eingehen.

Stammkapital: CHF 20'000.00.

Publikationsorgan: SHAB. Mitteilungen an die Gesellschafter erfolgen per Brief oder E-Mail. Gemäss Erklärung vom 08.07.2022 wurde auf die eingeschränkte Revision verzichtet.

Eingetragene Personen:

•

Lemmer, Monika Jeannette, von Russikon, in Pfäffikon, Gesellschafterin und Geschäftsführerin, mit Einzelunterschrift, mit 200 Stammanteilen zu je CHF 100.00;

08 07 2022

Frequently Asked Questions

What is the legal status of HR essential GmbH?

HR essential GmbH is Attiva in the Swiss Commercial Register.

What is the UID (VAT) number of HR essential GmbH?

The UID (VAT) number of HR essential GmbH is CHE-424.909.541.

Where is HR essential GmbH located?

HR essential GmbH is located in Pfäffikon with its registered address at Rigistrasse 16, 8330 Pfäffikon ZH.

What is the legal form of HR essential GmbH?

HR essential GmbH is registered as a Società a garanzia limitata (Sagl) in Switzerland.

What is the purpose of HR essential GmbH?

Die Gesellschaft bezweckt die Erbringung von Dienstleistungen in den Bereichen Personalmanagement, Outsourcing und Projekte, insbesondere Lohnbuchhaltung, Abwicklung von Sozialversicherungen und Personaladministration. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten und sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen sowie alle Geschäfte tätigen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Garantien und Bürgschaften für Tochtergesellschaften und Dritte eingehen.

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