LBH Payroll AG
ActiveIDE / TVA
CHE-225.970.967 MWST
Numéro du registre du commerce
CH-130-3019349-9
Siège
Rapperswil-Jona
But
Erbringen von Dienstleistungen auf den Gebieten Organisation, Verwaltung, Unternehmensführung und -beratung insbesondere Payroll-Dienstleistungen, d.h. Lohn- und Anstellungslösungen für Unternehmen und Freelancer, Beratung, Projektführung, Entwicklung, Realisation und Schulung von Informatik-Projekten, insbesondere in den Bereichen Human Capital Management, Digital Transformation, Big Data, IOT und Business Intelligence sowie Vermitteln von Personen mit entsprechendem fachtechnischen und/oder informationstechnischem Know How für temporäre und permanente Einsätze. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten, sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen, im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten, Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen, Garantien und Bürgschaften für Tochtergesellschaften und Dritte eingehen sowie direkte und indirekte Beteiligungen an Unternehmen aller Art erwerben, halten und verwalten.
Management
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Publications
15.02.2017
15.02.2017
Frequently Asked Questions
What is the legal status of LBH Payroll AG?
LBH Payroll AG is Active in the Swiss Commercial Register.
What is the UID (VAT) number of LBH Payroll AG?
The UID (VAT) number of LBH Payroll AG is CHE-225.970.967.
Where is LBH Payroll AG located?
LBH Payroll AG is located in Rapperswil-Jona with its registered address at Mythenstrasse 37, 8640 Rapperswil.
What is the legal form of LBH Payroll AG?
LBH Payroll AG is registered as a Société anonyme (SA) in Switzerland.
What is the purpose of LBH Payroll AG?
Erbringen von Dienstleistungen auf den Gebieten Organisation, Verwaltung, Unternehmensführung und -beratung insbesondere Payroll-Dienstleistungen, d.h. Lohn- und Anstellungslösungen für Unternehmen und Freelancer, Beratung, Projektführung, Entwicklung, Realisation und Schulung von Informatik-Projekten, insbesondere in den Bereichen Human Capital Management, Digital Transformation, Big Data, IOT und Business Intelligence sowie Vermitteln von Personen mit entsprechendem fachtechnischen und/oder informationstechnischem Know How für temporäre und permanente Einsätze. Die Gesellschaft kann Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften im In- und Ausland errichten, sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen, im In- und Ausland Grundeigentum erwerben, belasten, veräussern und verwalten, Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen, Garantien und Bürgschaften für Tochtergesellschaften und Dritte eingehen sowie direkte und indirekte Beteiligungen an Unternehmen aller Art erwerben, halten und verwalten.