Opella Healthcare Talent Acquisition Sàrl
ActiveLegal Form
Limited Liability Company (LLC)
UID / VAT
CHE-315.681.189 MWST
Commercial Register Number
CH-660-2751024-0
Seat
Genève
Purpose
en Suisse et à l'étranger: l'offre de tous conseils, services et prestations, expertises, de même que l'exercice de toutes activités en matière d'organisation de gestion internationale des ressources humaines, notamment la formation et le développement de ses ressources; toutes prestations d'assistance logistique, opérationnelle et administrative, supports à une activité opérationnelle et/ou de services, gestion et conseil des rémunérations et des couvertures sociales dans le cadre des mobilités internationales. La société pourra effectuer soit pour son propre compte, soit pour le compte de tiers, toutes opérations financières, commerciales, industrielles, mobilières et immobilières, en Suisse et à l'étranger, se rattachant directement ou indirectement au but principal. Elle peut créer des succursales en Suisse et à l'étranger. La société pourra également accorder des prêts à ses associés et/ou se solidariser, cautionner ou se porter-fort des prêts consentis par des tiers à ses associés.
Management
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Publications
06/11/2025
08/09/2024
Frequently Asked Questions
What is the legal status of Opella Healthcare Talent Acquisition Sàrl?
Opella Healthcare Talent Acquisition Sàrl is Active in the Swiss Commercial Register.
What is the UID (VAT) number of Opella Healthcare Talent Acquisition Sàrl?
The UID (VAT) number of Opella Healthcare Talent Acquisition Sàrl is CHE-315.681.189.
Where is Opella Healthcare Talent Acquisition Sàrl located?
Opella Healthcare Talent Acquisition Sàrl is located in Genève with its registered address at c/o Talent House SA, Rue de l'Encyclopédie 2, 1201 Genève.
What is the legal form of Opella Healthcare Talent Acquisition Sàrl?
Opella Healthcare Talent Acquisition Sàrl is registered as a Limited Liability Company (LLC) in Switzerland.
What is the purpose of Opella Healthcare Talent Acquisition Sàrl?
en Suisse et à l'étranger: l'offre de tous conseils, services et prestations, expertises, de même que l'exercice de toutes activités en matière d'organisation de gestion internationale des ressources humaines, notamment la formation et le développement de ses ressources; toutes prestations d'assistance logistique, opérationnelle et administrative, supports à une activité opérationnelle et/ou de services, gestion et conseil des rémunérations et des couvertures sociales dans le cadre des mobilités internationales. La société pourra effectuer soit pour son propre compte, soit pour le compte de tiers, toutes opérations financières, commerciales, industrielles, mobilières et immobilières, en Suisse et à l'étranger, se rattachant directement ou indirectement au but principal. Elle peut créer des succursales en Suisse et à l'étranger. La société pourra également accorder des prêts à ses associés et/ou se solidariser, cautionner ou se porter-fort des prêts consentis par des tiers à ses associés.