Fondation de prévoyance du personnel du Groupe L'Oréal en Suisse
ActiveUID / VAT
CHE-109.775.177 MWST
Commercial Register Number
CH-660-0418960-1
Seat
Vernier
Purpose
prémunir les membres de l'entreprise contre les conséquences économiques résultant de la vieillesse, de l'invalidité et du décès. La Fondation peut aussi créer en son sein des fonds spéciaux à but déterminé. La Fondation ne peut faire aucune prestation qui incombe à l'entreprise en vertu de la loi ou d'un contrat, ni aucune autre prestation ayant le caractère d'une rémunération du travail (allocations familiales, allocations de renchérissement, primes pour ancienneté de service ou autre complément de salaire). La Fondation peut conclure des contrats d'assurance ou adhérer à des contrats d'assurance existants, auquel cas elle doit être à la fois le preneur d'assurance et le bénéficiaire.
Management
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Publications
12/29/2023
04/26/2023
04/06/2023
06/17/2020
08/28/2018
01/25/2018
09/13/2017
03/13/2017
09/19/2016
Frequently Asked Questions
What is the legal status of Fondation de prévoyance du personnel du Groupe L'Oréal en Suisse?
Fondation de prévoyance du personnel du Groupe L'Oréal en Suisse is Active in the Swiss Commercial Register.
What is the UID (VAT) number of Fondation de prévoyance du personnel du Groupe L'Oréal en Suisse?
The UID (VAT) number of Fondation de prévoyance du personnel du Groupe L'Oréal en Suisse is CHE-109.775.177.
Where is Fondation de prévoyance du personnel du Groupe L'Oréal en Suisse located?
Fondation de prévoyance du personnel du Groupe L'Oréal en Suisse is located in Vernier with its registered address at c/o L'OREAL SUISSE SA, chemin de Blandonnet 10, 1214 Vernier.
What is the legal form of Fondation de prévoyance du personnel du Groupe L'Oréal en Suisse?
Fondation de prévoyance du personnel du Groupe L'Oréal en Suisse is registered as a Foundation (Found) in Switzerland.
What is the purpose of Fondation de prévoyance du personnel du Groupe L'Oréal en Suisse?
prémunir les membres de l'entreprise contre les conséquences économiques résultant de la vieillesse, de l'invalidité et du décès. La Fondation peut aussi créer en son sein des fonds spéciaux à but déterminé. La Fondation ne peut faire aucune prestation qui incombe à l'entreprise en vertu de la loi ou d'un contrat, ni aucune autre prestation ayant le caractère d'une rémunération du travail (allocations familiales, allocations de renchérissement, primes pour ancienneté de service ou autre complément de salaire). La Fondation peut conclure des contrats d'assurance ou adhérer à des contrats d'assurance existants, auquel cas elle doit être à la fois le preneur d'assurance et le bénéficiaire.