Talent Track Zermatt GmbH
AktivRechtsform
Gesellschaft mit beschränkter Haftung (GmbH)
UID / MWST
CHE-134.664.902 MWST
Handelsregister-Nummer
CH-600-4020764-4
Sitz
Zermatt
Zweck
Die Gesellschaft bezweckt die Erbringung von Beratungsdienstleistungen im sozialen sowie in administrativ-organisatorischen Bereichen. Dies umfasst insbesondere: Lehrstellenförderung und -begleitung und Arbeitsmarktintegration, die Berufs-, Studien-, Laufbahnberatung, Arbeitslosenberatung, Erbringung von administrativen, organisatorischen und betriebswirtschaftlichen Arbeiten für Dritte (Buchhaltung, Kommunikation, Marketing, Finanzen und Buchungswesen etc.), Eventorganisation. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften errichten, sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen, gleichartige oder verwandte Unternehmen erwerben oder sich mit solchen zusammenschliessen, Grundstücke erwerben, belasten, verwalten und veräussern sowie alle Geschäfte eingehen und Verträge abschliessen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Garantien und Bürgschaften für Tochtergesellschaften und Dritte eingehen.
Management
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Publikationen
16.01.2026
Frequently Asked Questions
What is the legal status of Talent Track Zermatt GmbH?
Talent Track Zermatt GmbH is Aktiv in the Swiss Commercial Register.
What is the UID (VAT) number of Talent Track Zermatt GmbH?
The UID (VAT) number of Talent Track Zermatt GmbH is CHE-134.664.902.
Where is Talent Track Zermatt GmbH located?
Talent Track Zermatt GmbH is located in Zermatt with its registered address at c/o Alan und Larissa Kirkbride, Am Bach 34, 3920 Zermatt.
What is the legal form of Talent Track Zermatt GmbH?
Talent Track Zermatt GmbH is registered as a Gesellschaft mit beschränkter Haftung (GmbH) in Switzerland.
What is the purpose of Talent Track Zermatt GmbH?
Die Gesellschaft bezweckt die Erbringung von Beratungsdienstleistungen im sozialen sowie in administrativ-organisatorischen Bereichen. Dies umfasst insbesondere: Lehrstellenförderung und -begleitung und Arbeitsmarktintegration, die Berufs-, Studien-, Laufbahnberatung, Arbeitslosenberatung, Erbringung von administrativen, organisatorischen und betriebswirtschaftlichen Arbeiten für Dritte (Buchhaltung, Kommunikation, Marketing, Finanzen und Buchungswesen etc.), Eventorganisation. Die Gesellschaft kann im In- und Ausland Zweigniederlassungen und Tochtergesellschaften errichten, sich an anderen Unternehmen im In- und Ausland beteiligen, gleichartige oder verwandte Unternehmen erwerben oder sich mit solchen zusammenschliessen, Grundstücke erwerben, belasten, verwalten und veräussern sowie alle Geschäfte eingehen und Verträge abschliessen, die direkt oder indirekt mit ihrem Zweck in Zusammenhang stehen. Sie kann auch Finanzierungen für eigene oder fremde Rechnung vornehmen sowie Garantien und Bürgschaften für Tochtergesellschaften und Dritte eingehen.